Un système de gestion des ressources humaines (SGRH) est une solution logicielle conçue pour rationaliser et automatiser les tâches et les processus liés aux RH dans une organisation. Ce système permet aux professionnels des RH de gérer les données des employés, la paie, les avantages, les évaluations de performance et d'autres fonctions RH critiques dans une plateforme centralisée et sécurisée. L'objectif principal d'un SGRH est d'améliorer l'efficience et l'efficacité des opérations RH et de fournir des informations précises et opportunes pour appuyer la prise de décision.